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面對日益競爭激烈的市場，企業(yè)用工也需要靈活變化，為企業(yè)生存帶來更大的優(yōu)勢，小時工外包就是其一，對于企業(yè)來說，小時工外包帶來的優(yōu)勢有很多，下面就和天賢途人力一起來看看吧！
1、規(guī)范管理，提高就業(yè)保障。
公司一方面負責管理人員的相關事宜，并為其提供勞動咨詢，以幫助維護其合法權益不受侵害。另外，公司為企業(yè)提供相關政策咨詢和合理建議，可有效地為企業(yè)規(guī)避用工風險。
2、低成本，提高企業(yè)效益。
采用勞務外包，可節(jié)約企業(yè)大量辦公費用，減少企業(yè)軟、硬件資源的支出，免除企業(yè)管理者在相關人事管理過程中大量機械重復的工作，使管理人員能夠投入更多的管理活動，提高企業(yè)的效益。
3、服務全面，提高員工工作熱情。
我公司為托管人員辦理所有人事代理手續(xù)，使其免于員工的后顧之憂，使其全心全意投入工作，對企業(yè)有更多的責任感，更有工作熱情。
4、減少雇傭風險。
與勞務派遣相比，勞務外包的雇主(雇主)不必承擔連帶責任。
